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lunes, 29 de septiembre de 2025

Reforma laboral golpea al comercio: hasta 35% de empresarios prevé recorte de empleos y aumentan cierres de negocios



📌 Resumen en 5 puntos

  1. Encuesta Fenalco: De 1.228 comerciantes consultados, 35% planea reducir empleados, 52% mantendrá su planta y solo 13% la aumentará.

  2. Costos laborales al alza: 71% de los encuestados afirma que el impacto de la reforma laboral es “alto” o “muy alto”, lo que afecta su sostenibilidad.

  3. Cierres de empresas: Un 5% de los consultados ya cerró parcial o totalmente sus negocios, equivalente a unas 61 empresas.

  4. Salario mínimo en disputa: El gremio rechaza el anuncio de Petro de aumentar el salario mínimo un 11% por decreto, calificándolo de “populista” y amenaza con retirarse de la mesa de concertación.

  5. Efectos colaterales: Los comerciantes señalan que la reforma incentiva la informalidad (53%), reduce la generación de empleo (45%) y limita la competitividad de precios (56%).


🔎 Análisis directo

La encuesta de Fenalco confirma que la reforma laboral ya está generando un choque negativo en el comercio, uno de los sectores que más empleo aporta en Colombia. La principal preocupación es el aumento en los costos fijos, que se traduce en reducción de personal, cierres de negocios y pérdida de competitividad frente a otros mercados.

El anuncio de un alza del salario mínimo por decreto del 11% profundiza la tensión: el gremio considera que se trata de una medida populista, desproporcionada frente a la inflación y que se suma a cargas adicionales como la reducción de la jornada laboral a 42 horas desde 2026.

El impacto no es solo empresarial, sino macroeconómico: más informalidad, menos inversión y mayor presión sobre la estabilidad del empleo formal. Aunque algunos empresarios (32%) reconocen que la reforma los ha impulsado a invertir en tecnología, el balance general refleja un clima de desconfianza y resistencia.

En conclusión, los resultados de Fenalco anticipan que, si no se corrigen los efectos de la reforma y se reabre un diálogo real en la concertación laboral, Colombia podría entrar en una fase de menor generación de empleo formal y mayor cierre de empresas, con consecuencias directas en el consumo y la recuperación económica.

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